危険。異常に仕事ができる人がいる職場は避けた方がいい話

こんな悩みや不安を抱えている方に向けて記事を書きました。

その気持ちすごくわかります。

異常に仕事ができる人がいると、全てを持っていかれるような気がするんですよね。

異常に仕事ができる人がいると、こういった負の感情が頭の中をぐるぐると回ってしまうんですよね。

もちろん、考えるだけなら問題はないのですが、いつしか、「あの人を自分と同じ立ち位置まで落としてやる！」と行動に出てしまったら、終わります。

人として終わります。

そうならないために、この先を読んでいただきたい。

危険。異常に仕事ができる人がいる場合はどうしたらいい？

そんなことを言われてしまいそうですが、それでも言わせてください。

仕事なんて、たかが仕事です。

異常に仕事ができる人を意識してしまい、ネガティヴな感情に支配されてしまうくらいなら辞めた方がいいんです。
はっきりいって、今の状況は危険です。

だから一刻も早く、辞める決断をして、無理にでも前に進んでほしいと思います。

詳しい理由は次の章で解説していきます。

劣等感で仕事にならない

劣等感で仕事にならない

１つ目の理由は「劣等感で仕事にならない」です。

「それは大げさじゃない？」と思うかもしれません。

しかし、決して大げさではありません。

こういった劣等感に支配され、最高のパフォーマンスを発揮できません。

異常に仕事ができる人に劣等感を持ってしまうということは、あなたは少なくとも優秀な人材なはず。

優秀だから、より優秀な人に憧れるし、追いつけない異常に仕事ができる人には劣等感を抱く。

つまり、あなたは優秀です。

自分の価値に気づき、もっと自分が輝ける環境に身を移すべきなんです。

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ネガティヴな感情に支配されてしまう

２つ目の理由は「ネガティヴな感情に支配されてしまう」です。

「自分は問題ない！」と思いますよね。

でも「あの人は異常に仕事ができて羨ましいな」と思うこともあるのではないでしょうか？

それがいつの間にか、

こういったネガティブな感情に変わってしまうことも有り得ます。

はっきりいって、醜いですよね。

こうはなりたくないですよね。

しかし、今のあなたの状況は赤信号です。

一刻も早く、自分に適した環境に身を移すべきなんです。

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あなたのキャリアをドブに捨てることになる

３つ目の理由は「あなたのキャリアをドブに捨てることになる」です。

「そんな大げさな」と思うかもしれませんが、そんなことはありません。

「異常に仕事ができる人がいる」ことで、劣等感を抱えている時点で赤信号です。

その会社にもう2-3年いたら、あなたの心は潰れて、修復不可能な状態に陥るかもしれません。

つまり、あなたのキャリアをドブに捨てることになります。

だから今すぐに前に進む準備を始めてください。

あなたは優秀なはずです。

ただ、異常に仕事ができる人がいるせいで、劣等感で前に進めないだけです。

あなたは価値のある人材なんです。

あなたの価値に気づき、正当に評価をしてくれる会社で働くべきなんです。

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まとめ

こんな方に向けて、どうしたらいいのかを具体的にお伝えいたしました。

ぼく自身、仕事のストレスで一度心が潰れた経験があるので、心を込めて執筆させてもらいました。

【この記事の要約】

• 危険。異常に仕事ができる人がいる場合はどうしたらいい？
• 劣等感で仕事にならない
  • 劣等感で仕事にならない
  • ネガティヴな感情に支配されてしまう
  • あなたのキャリアをドブに捨てることになる
• まとめ